胜利农场有限公司以业务学习促提升 扎实推进能力作风建设走深走实

本网讯（陈晖）11月15日，建三江分公司开展“能力作风建设年”活动之业务大讲堂在线培训，胜利农场有限公司组织人力资源部工作人员以腾讯视频会议的形式参加了业务大讲堂学习，全面提升公司人力资源管理水平。

本次培训中，建三江分公司人力资源部副总经理程荣就《如何做好深化职称制度改革工作》进行深入讲解，结合工作实际和案例进行由浅入深的剖析，以通俗易懂的方式让参培人员掌握培训内容，全面提高人力资源系统管理人员及工作人员的履职能力和业务水平，强化适应新时代、实现新目标、开创新局面的能力水平。

今年，公司按照《分公司“能力作风建设年”活动学习型机关创建行动工作方案》的要求，深入推进机关“能力作风建设年”活动，扎实有序开展好学习型机关创建行动，积极组织公司各部门工作人员参加分公司业务大讲堂活动，推动公司机关及各行业系统工作人员“讲学干”良性互动，督促干部真学常学，大力营造创建学习型机关的浓厚氛围，充分发挥“传帮带”的作用，真正将能力作风建设落实落靠。